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国企“共有化”才是国企改革的关键,

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发表于 2012-3-24 13:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
想了一个好题目,就是不知道如何下笔,专家学者们可以以此为契机,畅所欲言,我们共同探讨国企改革的目的,国企,不论何时,都应是国企,坚决不能私有化,而下一步国企的改革方向,应做到国企利益让人民群众共同享有,变国企公有化为国企共有化,只有这样,才能保证改革为人民。达到民富则国强。
本人抛砖引玉。
 楼主| 发表于 2012-3-24 13:23 | 显示全部楼层
大家畅所欲言
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 楼主| 发表于 2012-3-24 13:24 | 显示全部楼层
bj_user 发表于 2012-3-24 13:23
大家畅所欲言

探讨新形势下如何进行国企改革,坚决撇除国企改制,抵制国企私有化。
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 楼主| 发表于 2012-3-24 13:27 | 显示全部楼层
热烈欢迎大家盖楼
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发表于 2012-3-24 13:31 | 显示全部楼层
拿分走人
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 楼主| 发表于 2012-3-24 13:33 | 显示全部楼层
国企改革要彻底,首要任务是去除国企人事行政化。
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发表于 2012-3-24 13:34 | 显示全部楼层
革命尚未成功同志仍需努力
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 楼主| 发表于 2012-3-24 13:35 | 显示全部楼层
第二个目标,建立合理的绩效考核制度,改革国企员工的薪酬水准
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 楼主| 发表于 2012-3-24 13:36 | 显示全部楼层
第三、健全监督机制,做到公开,公平,公正。
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 楼主| 发表于 2012-3-24 13:37 | 显示全部楼层
第四、完善国企利润的二次分配水准
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 楼主| 发表于 2012-3-24 13:55 | 显示全部楼层
可以拿某一个企业做试点,国企利润百分百上缴国库,通过国库,投资基础建设,改善和群众利益攸关的基础设施。
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发表于 2012-3-24 14:13 | 显示全部楼层
国企的改革应该是调动一切积极因素如何管好他,而不是一卖了之。如果凡是管不好就一卖了之,那倒省事了。
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 楼主| 发表于 2012-3-24 21:06 | 显示全部楼层
清淡飘渺 发表于 2012-3-24 14:13
国企的改革应该是调动一切积极因素如何管好他,而不是一卖了之。如果凡是管不好就一卖了之,那倒省事了。 ...

中国的国企不愁管,因为基本上垄断的多,除此别无他家,所以大多数人都能管好,但关键是如何做到监督好,监管国企的运营,这是一个比较迫切的问题,监管不到位,天价茅台照样喝,监管不到位,豪华办公楼照样用,监管不到位,…………,
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发表于 2012-3-25 07:02 | 显示全部楼层
bj_user 发表于 2012-3-24 13:55
可以拿某一个企业做试点,国企利润百分百上缴国库,通过国库,投资基础建设,改善和群众利益攸关的基础设施 ...

那不成了计划经济了?现在部分国企还存在计划经济的影响的,效率低下,只求无过等现象也是因为计划经济局部存在造成的。

只有高税收、高福利,强化企业管理者的信托责任才是出路吧。
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发表于 2012-3-25 19:54 | 显示全部楼层
改革的不应该是只是国企,应该是现在的经济利益分配制度
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