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旅日华人领取低保遭遣回国的背后

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发表于 2013-5-6 13:17 | 显示全部楼层 |阅读模式

最近,日本东京入国管理局以“领取低保”为由,拒绝延长一名在日中国人居留签证,并要求该男子全家在一个月内回国的案件,引发了在日华人社会的广泛关注。不少华侨华人表示:“东京入管局做出这样的决定不可思议,不知道凭据的什么法律法规?”

对此,法务省入国管理局称:“个别案例的处理理由不能公开,但这是在考虑到各种因素的基础上,做出的综合判断。”这样一个模棱两可的“考虑各种因素”的答复,能让人信服吗?事实上,日本政府机构做出这样匪夷所思的决定,倒是有很多重要因素没有被考虑到。

据悉,该男子72岁的母亲如今居住在日本,她是日本侵华战争后遗留在中国的孤儿。从这个意义上说,这名被要求回国的中国人属于“战争遗留孤儿”的后裔,身上具有日本血统。现在,这位曾经是战争遗留孤儿、已经年过7旬的老母亲,不得不面临母子分离的局面。日本政府机构今后在处理这类案件时,是否都要“强拆家庭”呢?

日本在上世纪30年代发动的侵华战争失败后,把4000多名战争孤儿弃置在中国。千千万万中国善良的养父们收留了他们,在生活极度困难的条件下养育了他们。但是,他们回到日本以后,却遭受到日本政府的冷漠对待。由于缺乏相应的帮助和支持,他们中很多人无法融入日本社会,其后代甚至成为黑社会组织的成员。今天,日本政府机构可以不感谢中国的养父母们,但至少应该对这些战争遗留孤儿及其后裔尽责补偿,而不是将他们拒之门外。遗憾的是,从东京入管局决定中的“回国”二字可以看出,日本政府机构正在运用行政权力手段,将这些拥有日本血统的战争遗留孤儿的后裔看作是“外国人”。

东京入国管理局给出的理由是“他说要工作,但仍持续领取低保,努力不够”。该男子今年已经43岁,是2012年2月受回到日本的日籍母亲的邀请,携妻儿来到日本的。他原来打算在东京的企业工作,但因不懂日语只好先到语言学校学习,凭借领取低保生存。在经济持续低迷、失业率高居不下的日本,很多拿着文凭的大学生都感觉处在就业的“冰河期”,一个到日本才一年多、不懂日语的中年男子,到哪里能找到可以“充分努力”的饭碗?是否只有从事那些不怎么需要日语、没日没夜的机械劳动,才算得上“努力”呢?不知东京入管局做出决定时,考虑过这个因素没有?

同样在日本领取低保的一位华人认为:“做出这样的决定,是明显的歧视。我们中国人干的很多活,都是普通日本人不愿干的苦活累活,很难有稳定性质的。而且,为了找到工作,很多领取低保的华人不仅自己东奔西跑,还到处求人,但日本经济这么不景气,很多日本人都难以找到工作,怎么就说是我们不努力呢。如果这样说,那领取低保的日本人,是不是都是不努力呢?”

日本的低保发放有着非常严格的审核制度。随着日本近年来不断减少财政开支,领取低保的门槛也越来越高。东京入管局做出这样的判断,是否意味着日本发放低保的行政部门玩忽职守,让很多“努力不够”的人坐吃低保呢?如果入管局对日本人这样说,恐怕就要吃官司了。而这些理由却堂而皇之地被作为要求在日中国人回国的依据,会不会让人认为东京入管局在审查时持有“双重标准”?(本文作者系《日本新华侨报》记者王鹏)■


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